随着人们法律观念的日益增强，慢慢的变多的人通过合同来调和民事关系，签订合同也是避免争端的最好方式之一。相信我们大家又在为写合同犯愁了吧，下面是小编为大家收集的家政保姆用工合同，仅供参考，大家一块儿来看看吧。

  现应甲方需求，乙方申请，乙方承诺为甲方提供家政服务。为了明确双方权利义务，特订立如下合同，供双方一同遵守：

  1)乙方需要完成甲方家中老人的一日三餐(三餐以清淡为主，口味不可太重，食物不可过于辛辣或难以消化)，以及甲方老人家中的日常家务(买菜，做饭，洗碗，打扫室内卫生,老人衣物的清洗和住院期间的日常护理)。甲方不得给乙方随意增加规定以外的服务内容和工作量。

  2)根据咸阳市有关法律法规，乙方必须持有《身份证》，保证身份清楚、手续完备、身体健康、无不良社会记录，且将身份证复印件一份交甲方留存。

  3)尊重和维护甲方合法权利，自觉履行本合同规定的`家政服务项目，热诚服务。

  5)有权拒绝甲方提出一切不合理的要求。有权维护自己的人身财产权利不受侵犯。

  6)安心做好家政服务工作；如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等)，需回家处理时，应先征得甲方的同意，履行请假或终止合同手续。乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

  3)发现乙方患有传染性疾病等不能胜任家政服务的疾病，或因身体突发意外事件，即自动解除劳动合同，甲方不负任何责任。

  1、如遇甲方老人突然病故，本合同将自动终止，乙方自动离开甲方家，乙方不承担任何责任，也不涉及任何财产分割问题。

  四、本合同自甲乙双方签字，乙方向甲方提交身份证复印件后生效。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

  2.乙方单休，法定节假日休息，过年带薪休息共10天，其他具体休息时间有变动，双方另行商定。

  1.服务费用为___元/月，其中___元为基本工资，___元为绩效工资。基本工资甲方于每月___日前支付给乙方，绩效工资甲方每月与下月工资一起支付给乙方。

  2.乙方开始服务半年内，服务费用不做调整；半年后，服务薪酬每年调整一次，调整幅度按市场平均水平。

  3.甲方根据乙方的工作表现，年底给予一定的奖金予以鼓励。超过一年的给予一个月工资，超过半年不满一年的给予半个月工资，不到半年的给予四分之一个月工资。奖金分两次平均发放，年前和最后一个月工资一起发放一半，年后回来和第一个月工资发另一半。

  2.甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩子的情形，有权随时解除合同；

  4.有权要求和安排乙方进行体检，如果体检不合格，费用乙方承担，反之，由甲方承担；

  5.有权拒绝乙方将同乡、亲友带入家中。有权拒绝乙方使用家中长途电线.甲方如欲解除合同，则需提前15天通知乙方。并按实际天数支付乙方相关服务费用及绩效工资。

  4.乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窃等违背法律规定的行为，甲方将依法移送公安机关处理；

  6.乙方工作期间，如因过失责任造成甲方极其家人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任；

  7.乙方如欲解除合同，则需提前15天通知甲方。乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方有权扣留上月绩效工资，并将追究其违约责任；

  8.未经甲方同意，乙方不得在看护小孩子的过程中擅自将孩子带回乙方或他人家里；

  9.乙方在非上班时间(包括上下班在途时间)所发生的交通事故或人身损伤，由其自己解决，甲方不承担任何责任。在甲方家里工作满一年后，甲方为乙方购买人身意外伤病保险。

  10.不得参与甲方家庭及邻里纠纷，尊重甲方家的生活小习惯，不得虐待所服务对象。

  现应甲方需求，乙方申请，乙方承诺为甲方提供家政服务。为了明确双方权利义务，特订立如下合同，供双方一同遵守：

  乙方需要完成甲方家中宝宝的日夜成长照顾，以及甲方家的日常家务。甲方不得给乙方随意增加规定以外的服务内容和工作量。如需增加应与乙方协商，并适当增加报酬。

  2、服务期限：________年____月____日起至________年____月____日止。如需续签请于本合同期满前一周，有甲乙双方协定续签事宜。

  乙方同意在第________年工作时，每月扣除所得服务费用100元作为保证金，在做满________年后，甲方给予向乙方一次性1200元保证金。

  甲方承诺乙方每月可以休息两天，必须是在甲方的双休日期间，国庆，五一和过年等节假日的安排则视详细情况而定。

  ①在重大节假日(五一，十一，春节)期间，甲方给予乙方一定金额的过节费或休假；

  2、乙方在甲方家中服务期间，若出现大的违反相关规定的行为，甲方有权对乙方做必要的罚款处理，具体金额视情况而定。

  根据《_________合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

  2.乙方每周可休息1天，具体休息时间双方临时商定。由于甲方工作条件限制，乙方不可以要求将几周休息时间合并休息。

  甲方按月付给乙方工资，试用期1600元(一个月)，第二个月工资1800元/月。甲方每月月初支付乙方上月工资，不得苛扣、拖欠乙方工资，乙方不能无故让甲方增加工资。如乙方的工作让甲方满意，乙方工作满一年后，甲方可以适当给乙方奖励或提高工资待遇。

  1.合同生效前，甲方对乙方进行健康体检。若体检或者以后合同执行期间，发现乙方患有疾病等不适合继续看护小孩的情形，有权随时解除合同；

  2.甲方向乙方提供免费正常食宿，做到平等待人、不岐视、不虐待，尊重乙方的人格和劳动，保证乙方节假日的.合理休息。乙方尊重甲方家的生活小习惯，不得虐待所服务对象。

  3.为保障小孩安全，甲方有权要求乙方照顾小孩期间一定要保证小孩在自己视线之内，且不得做其他妨碍看护小孩安全的事情，例如看电视、睡觉、留下小孩外出等。

  4.为保证甲方的共同生活的亲属人身安全和财产安全，未经过甲方允许，乙方不能带外人到家中参观、住宿。

  2.乙方须自觉履行上述服务项目，全心全意负责好小孩的安全，不得虐待小孩，不得恐吓小孩，对孩子要尽可能有耐心。未经甲方允许，不得带小孩离开甲方小区。

  3.乙方如遇亲友生病等急事，需临时离开时，应征得甲方同意，不得擅自离开；

  5.乙方如欲解除合同，则需提前15天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

  6.乙方在非上班时间(包括上下班在途时间)所发生的事故，由其自己解决，甲方不承担任何责任。

  7.如在实际在做的工作中碰到条款中没有谈及的问题，甲乙双方应本着积极解决、友好协商的态度解决问题。

  补充条款(以下内容为甲乙方仔细研读合同后补充内容，可以手写，与打印部分具有同等法律上的约束力)：

  根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

  （一）固定期限．从____年____月____日起至____年__月__日止，合同期限为____年。

  （三）以完成一定工作为期限．从____年__月____日起至________工作完成时止。本合同试用期限为/月。

  1、乙方同意按甲方工作需要安排建筑施工有关的工作。在劳动合同期内，甲方可根据工作需要和乙方工作上的能力，变动乙方的工作内容、岗位。

  2、乙方同意遵守甲方依法制定的管理制度，按照甲方的要求，按时完成相关的规定的工作数量并达到规定的质量标准。

  1、甲方应严格执行国家相关安全生产、劳动保护及特殊保护等规定，对乙方提供必要的安全生产条件、劳动保护用品。对乙方进行安全卫生、业务技术及有关规章制度、劳动纪律的教育和培训。

  2、乙方必须严格遵守安全操作规程，有权拒绝甲方人员的违章指挥及强令冒险作业。

  因乙方工资计算繁琐，现经甲乙双方协商约定，实行下列工资分配形式：____

  1、甲方按乙方的工作工时核算乙方工资，工资以货币形式支付。乙方工资每日为 ___元。

  甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。

  1、乙方应自觉遵守甲方依法制定的各项规章制度，按时完成生产、工作任务，如有违法违纪行为，按有关法规、规章处理。

  2、乙方必须要服从甲方及甲方委托人（代班人员）和工地管理人员指挥。必须要服从工作安排，不得无故缺席，如有事必须向代班人员请假，如不听从代班人员的合理调动，甲方有权对乙方做适当的经济处罚或开除处理。

  3、乙方必须遵纪守法，严禁打架、赌博、偷盗等违背法律规定的行为，一经发现做开除处理并罚款，且送交执法部门追究其相应责任。工资余额年终结清。

  （二）劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现，劳动合同即行终止。经双方同意，可续签劳动合同。

  4、劳动合同订立时所依据的客观情况出现变化，致使原合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

  七、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。

  九、本合同履行中发生争议，经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能达成协议的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  为了更好地规范雇主与保姆的.权益和义务，以人为本，使双方在约定的框架协议里履行好职责，特制定本合同。

  1、每月初提供两人固定伙食费________元(电、煤除外)。2、第二个月末结算前一个月工资________元。

  根据《中华人民共和国教师法》)《中华人民共和国劳动法》等法律和法规的有关法律法规，就甲方聘任乙方为____教师事项，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

  本合同生效日期____________年________月____日，其中试用期_____________，本合同终止日期____________年_________月_____日。聘任期满后，根据甲方工作需要，聘期考核结果以及甲乙双方意向，甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。

  乙方同意根据甲方工作需要，担任____________________岗位(工种)工作。乙方应按照甲方的要求，按时完成相关的规定的工作数量，达到规定的.质量标准。

  执行课时工作制，每周课时为一个周期，乙方每课时达成目标课时的，甲方每课时以货币形式足额支付乙方利润分成____________元。实际工资按课时计算。

  乙方应遵守甲方依法规定的规章制度；爱护甲方的财产，遵守职业道德；不可私自泄漏甲方企业信息以及所教授学员的舞蹈信息，不可以甲方名义在外私自教学、独立教学。乙方如违反甲方条款，可依据本单位规章制度，给予处罚，直至解除本合同。

  2.在工作期间，不可打骂学员，以侮辱性语言攻击学员，如有类似现象一次给予____________块钱处罚，两次以上的解除合同

  3.在工作期间，非自然因素旷课的，每次给予____________块钱处罚；

  4.在工作期间，需依规定时间按时上下课，如出现迟到早退现象，每次给予____________块钱处罚；

  5.在工作期间，每月累计串课两次以上的，单次给予____________块钱处罚；乙方解除劳动合同，应当提前____________日以书面形式通知甲方。

  本合同期限届满，劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前____________天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

  甲方以下规章制度_____________________________作为本合同附件。本合同未尽事宜，或与国家相关规定相悖的，按有关法律法规执行。

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

  一、服务时间乙方从签定合同之日起至_______年____月____日止，吃住在甲方家里，白天候___小时照顾老人。

  2、老人清洁方面：每日早晨温水洗脸洗手，每天给老人洗脚和用毛巾擦洗身体，及时帮助老人接大小便并清洗整理干净。随时清洗老人的衣服并归类放置。

  （二）日常家居清洁主要为擦洗工作。洗衣物、扫地、家具灰尘等等。根据真实的情况自行安排，不强求。

  5、如乙方在甲方家因自身身体健康出现任意的毛病或意外，甲方不负任何责任，乙方自负。

  6、乙方提供身份证、户口本原件以证实身份。提供身份证复印件供留存，终止协议时取回。

  7、乙方如欲解除合同，则需提前3天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供家庭保姆服务有关事宜，达成如下协议：

  2）乙方为甲方做好看管小孩和每日三餐之外的其他家务工作，包括室内保洁、清洗衣物等。

  2）甲方做到平等待人、不歧视、不虐待、保证乙方服务期间人身、财产的安全；

  3）乙方由于个人原因突发急病或其他伤害时，甲方应积极努力配合乙方采取不要措施，但产生的治疗费用由乙方自行承担，甲方不予承担；

  4）甲方有权要求乙方对传染病系列进行全方位检查，如果体检不合格，费用由乙方承担；反之，由甲方承担。体检如不合格，甲方有权要求解聘，期间的劳务工资按日结算；

  6）甲方如发现乙方有不良习惯不适合甲方要求时（不良习惯包括嗜酒、吸烟、个人不卫生或其他疾病等），甲方有权及时解除协议，工资结算至解除协议当日，不再支付别的费用；

  7）甲方如发现乙方有损甲方权益的行为或不能胜任本服务工作，甲方有权解除合同；

  8）乙方如离职须提前15天通知，如擅自离去，甲方有权不支付服务费家庭雇佣保姆协议书家庭雇佣保姆协议书。

  2）乙方如有特殊情况，需回家处理时，应先征得甲方的同意、履行请假。不得擅自离岗；

  3）乙方有权拒绝甲方提出的一切不合理的需求，有权维护自己的人身财产权利不受侵犯；

  4）乙方不得随便翻拿甲方家中物品，如有偷窃等违背法律规定的行为，送公安部门依法处理；

  5）乙方在非上班时间（包括每月休假期间）所发生的事故，由其自己解决，甲方不承担任何责任。

  以上甲、乙双方的权利和义务，自本合同签字之日生效，此合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

  根据《_____》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜，达成如下协议：

  1、看护老人。2、家务。（清洗老人的日常生活用品，贴尿袋，室内外、门口保洁和五个主人餐饭，多余人数吃饭由主人自己做）

  服务费用分三种，正常1100元/月，生病住院1300元/月，一点都不自理1500元/月，甲方按阳历（月大31天/月，小30天/月）计算（一月付一次工资），如有特殊情况另行商定。

  1、甲方发现乙方患有疾病或不适合看护老人的情形，有权随时解除合同。2、甲方有义务按时支付服务费用。

  5、乙方照顾老人，老人过逝后，乙方领到工资后走人，乙方及其儿女亲属不得闹事纠缠，否则甲方将追究乙方法律责任。

  1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。

  3、乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动或_____甲方家中物品，如有超越常规等不良行为，甲方将随时解除合同。

  5、乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，乙方应付赔偿责任。

  6、乙方如欲解除合同，则需提前2天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

  7、乙方在被雇佣期间所发生的任何事故，由乙方自已负责，甲方不承担任何责任。

  8、乙方照顾老人结束后，与甲方把服务费用结清楚后走人，今后与甲方没有一点关系，否则后果自负。

  1、本合同有效期到：_______年_______月_______日止。2、本合同自双方签字时生效。